Votre profil, votre parcours vers l’assistanat de direction
La même formation ne convient pas à une secrétaire qui assiste déjà un directeur et à une conseillère bancaire qui change de métier. Votre point de départ décide de la durée, du financement et parfois du diplôme. Choisissez la situation qui vous ressemble.
- Six profils, six logiques de parcours et de financement
- Titre professionnel de niveau 5 complet, par blocs ou par la VAE
- Financement possible selon votre situation
Service gratuit, sans engagement. Nous ne sommes pas un organisme de formation : votre demande est transmise, avec votre accord, à un organisme adapté.
D’où partez-vous ?
Chaque page profil répond aux mêmes questions dans votre cas précis : ce que vous avez déjà, ce qu’il vous manque, combien de temps cela prend et qui peut financer.
Secrétaire ou assistante administrative
Vous gérez déjà agendas, courriers et dossiers. Il vous reste le niveau 5, l’anglais B2 et la conduite de dossiers de direction.
Passer à la directionReconversion
Commerce, accueil, hôtellerie, banque : votre sens du service compte. La question est celle de la durée et du maintien de vos revenus.
Se reconvertirRetour de congé parental
Entretien professionnel au retour, bilan de compétences pendant le congé, formation à distance : les repères pour reprendre plus haut.
ReprendreAssistante déjà en poste
Modules courts, un bloc du titre à la fois ou VAE : évoluer sans quitter votre emploi.
Se perfectionnerDemandeur d’emploi
AIF, AREF, RFF, POEI et formations de la Région : les dispositifs à connaître avant de demander un devis.
Les optionsEntreprise
Former une assistante de votre équipe en inter ou en intra, ou recruter en alternance.
Former une assistante de mon équipeLe parcours le plus fréquent selon chaque profil
Ce tableau donne une première orientation. Il ne remplace pas l’échange avec un organisme, qui vérifiera votre niveau, votre anglais et votre projet avant de vous proposer un parcours.
| Profil | Voie souvent adaptée | Financements à regarder | Point de vigilance |
|---|---|---|---|
| Secrétaire, assistante administrative | Titre pro complet ou par blocs, VAE si l’expérience est en lien direct | CPF, employeur, Transitions Pro | Le niveau d’anglais B2 des épreuves |
| Reconversion | Titre pro en centre ou à distance, avec période en entreprise | Transitions Pro, CPF, France Travail | La durée sans revenu si aucun dispositif ne la couvre |
| Retour de congé parental | Bilan de compétences, puis titre pro à distance ou par blocs | CPF, employeur après la reprise | Un rythme compatible avec la vie de famille |
| Assistante en poste | Modules courts, un CCP, ou VAE | Employeur, CPF | Choisir des modules liés à vos missions |
| Demandeur d’emploi | Titre pro complet, formation de la Région, POEI | France Travail, Région, CPF | Faire inscrire la formation dans le contrat d’engagement |
| Entreprise | Inter, intra, alternance | Plan de développement des compétences, OPCO, aide à l’apprentissage | Partir des missions réelles du poste |
Le même diplôme au bout du chemin
Quel que soit votre profil, la certification de référence reste le titre professionnel Assistant de direction, de niveau 5, délivré par le ministère du Travail. La fiche RNCP38667 ouvre plusieurs voies d’accès : formation continue, apprentissage, contrat de professionnalisation, candidature individuelle et expérience. Elle ne fixe aucun prérequis réglementaire : ce sont les organismes qui posent leurs conditions d’entrée, souvent un entretien et un test de positionnement.
Ce qui change d’un profil à l’autre, c’est la façon d’y arriver. Une assistante expérimentée peut viser un seul des deux blocs, ou la VAE. Une personne en reconversion aura besoin du parcours complet, souvent avec une période en entreprise. Une jeune personne de moins de 30 ans peut passer par l’alternance. Le BTS SAM, de même niveau, reste une autre option, plus longue et plus académique : le comparatif BTS SAM ou titre pro aide à trancher.
Le bon parcours n’est pas le plus long ni le plus court : c’est celui qui part de ce que vous savez déjà faire.Le parti pris éditorial de Bras Droit
Ce qui se passe quand vous remplissez le formulaire
- Vous décrivez votre situationPoste visé, statut, niveau, format souhaité, financement envisagé. Quelques minutes suffisent.
- Nous lisons votre demandeVotre profil détermine le type d’organisme le plus pertinent : centre de formation continue, école à distance, organisme de modules courts.
- Un organisme vous recontacteAvec votre accord, votre demande lui est transmise. Il vous présente son parcours, ses dates et les financements possibles dans votre cas.
- Vous décidezRien ne vous engage. Vous comparez, vous posez vos questions, vous choisissez.
Le fonctionnement complet est décrit sur la page comment ça marche. Pour les financements, partez de la page financer sa formation.
Questions fréquentes
Quel profil choisir si je suis secrétaire et que je veux changer d’entreprise ?
Celui de la secrétaire ou assistante administrative : votre expérience compte, quel que soit votre employeur futur. La question du financement se pose ensuite selon que vous restez salarié(e) pendant la formation ou non.
Faut-il un diplôme pour entrer en formation d’assistante de direction ?
La fiche RNCP38667 du titre professionnel ne fixe pas de prérequis réglementaire. Chaque organisme pose ses propres conditions d’entrée, le plus souvent un entretien et un test de positionnement, notamment en anglais.
Je suis déjà assistante de direction sans diplôme : par où commencer ?
Regardez d’abord la VAE et la certification par blocs. La VAE n’exige plus de durée minimale d’expérience, seulement une activité en rapport direct avec la certification visée, selon service-public.fr.
Une entreprise peut-elle passer par ce service ?
Oui. Un employeur qui souhaite former une assistante de son équipe peut décrire son besoin : il est transmis, avec son accord, à un organisme adapté qui le recontacte.
Être orienté(e) selon votre profil
Gratuit et sans engagement. Votre demande est transmise à un organisme de formation partenaire qui vous recontacte.
Sources consultées le 04/11/2026
- France Compétences, fiche RNCP38667 « TP Assistant de direction » : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/38667/
- service-public.fr, fiche F2401 « Validation des acquis de l’expérience » : https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F2401
- service-public.fr, fiche F10705 « Compte personnel de formation » : https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F10705
- service-public.fr, fiche F14018 « Projet de transition professionnelle » : https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F14018
- service-public.fr, fiche F2280 « Congé parental d’éducation à temps plein » : https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F2280
- entreprendre.service-public.fr, fiche F23556 « Aides à l’embauche d’un apprenti » : https://entreprendre.service-public.gouv.fr/vosdroits/F23556
- France Travail, « J’ai repéré des formations intéressantes » : https://www.francetravail.fr/candidat/en-formation/mes-aides-financieres/jai-repere-des-formations-intere.html